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         今年是济阳改“县”设“区”后的开局之年，也是科技创新中心四年大提升的关键之年。站在新起点，面对新机遇，如何才能更好地抢抓机遇推动全区科技创新工作更好更快发展？如何才能实现战略性新兴产业发展水平的大提升？如何实现科技服务质量效益的大幅提升？带着一系列问题，记者采访了区科技局局长、党组书记王民。
         王民表示：科技局作为科创中心建设的牵头部门。将牢固树立“坚持实干，反对虚功”的思想，将紧紧围绕全区“1127”工作体系，大胆创新、锐意改革，抓住“高质量发展”这个牛鼻子,为建设与中心城市高度融合的济南北部新城区提供核心动力。

抓改革，努力实现新型
研发机构建设大提升

         积极搭建科技创新平台，全面提高企业自主创新能力。进一步加强企业研发机构建设，鼓励有条件的企业建立工程技术研究中心，鼓励企业与高校院所开展平台共建。大力引进一批大院大所。瞄准大院大所和龙头企业，引进一批亿元以上产业项目和高端人才团队。推进国家科技成果转移转化示范区建设，吸引国内外知名高校院所，科研机构和企业在我区设立新型研发或成果转移转化机构。着力促进省内外大企业和上市企业研发总部落户济阳区。坚持对外开放搞科研、促创新，帮助和引导企业开展一系列产学研对接合作活动，提升产学研合作水平，对接全区重点优势企业，经常性地组织高校院所来济阳开展各类成果对接活动，加快推进我区成果转化效率。

抓专项，努力实现引领型
重大创新能力大提升

         加强科技计划项目申报，促进企业创新能力培育和提升。发挥我区在现代农业、节能环保、装备制造等重点领域技术创新优势，积极推荐相关企业申报国家、省市重大科技创新项目，培育主导产业重点技术领域创新优势，为新旧动能转换提供技术支撑。遴选创新能力强、成长性好、税收贡献大的企业推荐参加全省企业创新竞赛活动，提升创新能力。加强科技政策宣传推广力度，大力推广使用“创新券”，对符合创新券支持政策的企业进行政策培训，鼓励企业加入创新券服务平台，对企业的创新创业活动按政策进行补贴，让企业在创新活动中得到最大实惠，调动企业创新创业的积极性。

抓产业，努力实现战略性
新兴产业发展水平大提升

         强化企业主体地位。加快高新技术企业、成长型科技企业培育发展，分层次实施企业备案制度，逐步形成准独角兽、瞪羚、高成长型科技企业、科技型中小企业的四级企业培育梯队和储备。依托龙头（骨干）企业，推动各类企业研发机构上档升级，在重大创新领域组建国家和省级重点实验室、工程技术研究中心、院士工作站等。2019年新增省级以上企业研发机构1家；新增省级院士工作站1家，新增省级以上众创空间1家，省级以上孵化器2家。实施知识产权战略，提升企业专利质量，培育高价值专利，提高有效发明专利拥有；推动标准化工作，引导企业参与国际，国家标准制定。优先支持专业化众创空间建设，提高各级各类孵化器创业辅导、技术支持，投融资等专业化服务水平，孵化一批科技创新型企业。围绕战略性新兴产业发展，提升招商引资质量，争取一批战略性新兴产业落地投产，构建一批产业技术创新战略联盟，加快形成一批新兴产业链和产业集群。

抓民生，努力实现社会领域
科技支撑大提升

         实施农业科技园区提升专项行动，打造新旧动能转换示范引领区。实施山东省农业科技园区产业提升工程，依托山东安信种苗股份有限公司，加快自动闭合保温保湿膜系统研发项目实施，提供智能化育苗设备，填补国内空白，提升育苗产业整体水平。加速省级农业科技园区升级省级农高区，为实施乡村振兴战略提供支撑。加快农业科技创新，深入实施农业“良种工程”等一批重大项目，打造一批“星创天地”、“农科驿站”。继续实施农业科技特派员工程，建设农业科技特派员示范基地，打造全市农业科技特派员工作新标杆。筹建科技馆，为民办实事。充分发挥安澜湖现有资源环境优势，以“启迪、探索、创新”为主题，融合校园创客空间、大众创客空间等创新载体，突出科学性、群众性、时代性。

抓环境，努力实现科技
服务质量效益大提升

         健全完善政策体系。梳理省市现有政策，借鉴先进经验，进一步完善人才奖励、知识产权扶持等政策，扩大扶持范围，加大扶持力度，调动科技工作者积极性。进一步完善科技计划项目管理，使科技项目管理更高效，推荐更多的优秀科技项目列入市以上科技计划。强化科技服务，引进一批专业性强的科技服务中介，面向科技企业开展系列科技金融和成果转移转化服务。加强高层次科技创新人才的引进、培养、储备。大力实施泰山产业领军人才工程、泉城产业领军人才工程。进一步突出“高精尖缺”导向，结合企业创新发展的具体需求，有重点、分层次地引进企业急需的各类科技人才，建设一批高水平企业管理团队和高层次科技研发团队。