近年来，区人社局始终把做好工伤保险工作作为护航企业、保障民生、服务发展的重要举措，“点、线、面”结合统筹发力，更加注重事前预防，更加注重齐抓共管，更加注重关键少数，工伤保险覆盖范围不断扩大，工伤事故发生率明显下降，工作场所劳动条件不断改善，重点行业企业重点人员工伤预防培训实现全覆盖，工伤预防意识和能力明显提升。
         2021年济阳区企业数为4602家，共计参保人数为86338人，发生工伤266起，累计发放工伤待遇345万元。2022年济阳区企业数为5210家，共计参保人数为98714人，发生工伤251起，累计发放工伤待遇333万元。2023年济阳区企业数为5003家，共计参保人数为99129人，发生工伤218起，累计发放工伤待遇312万元。
下足“精准”功夫，突出“点”上抓指导
         工作中，区人社局从重点行业内发生工伤事故率较高的103余家企业入手，下足“精准”功夫，与企业主要负责人、分管负责人、生产一线职工2100余人座谈交流35次，深入分析，把准关键环节，要害部门，找准问题“症结”，结合生产实际情况，就查出的安全措施不到位、劳保用具使用不规范等65个共性问题，对症下药，进驻企业，督促问题整改，指导企业对一线职工工伤预防进行定制化服务。
         其中，济南金麒麟刹车系统有限公司通过精准服务、整改提升，工伤保险事故大幅下降，2021年工伤发生数20起，2022年工伤发生数17起，2023年工伤发生数13起，年均降幅17.5%。同时，推进“联盟计划”，加强与住建、交通、水利等部门联系，全面落实建筑领域建设项目工伤保险参保前置规定，大力实行动态实名制管理，推进建设项目全员覆盖，把新业态从业人员纳入工伤保险范畴，明确规定均应依法参加工伤保险，实现了辖区内100余家建筑企业10000余名建筑工人和新业态快递从业人员1000余人办理了工伤保险，工伤保险覆盖面进一步扩大。
下足“绣花”功夫，突出“面”上抓宣传
         宣传是工作的先导。工伤保险宣讲中，区人社局强化多层次、全覆盖宣传，提高广大群众和社会各界的工伤保险政策知晓率，营造全民参保的良好氛围。在业务窗口的醒目位置设立办事指南、业务流程版面，方便办事群众，不让办事群众走冤枉路，做到信息公开、透明；在市民大厅设立征求意见箱、征求意见簿及热线电话，及时听取、采纳群众的各种意见和建议。对重点人群进行精准宣传，解读工伤保险参保和未保后果，通过提升风险意识激发持续参保积极性。
         区人社局每年都联合区应急、住建等相关部门针对全区重点行业企业一线安全负责人3000余人，结合行业特点，分期分批进行集中培训，做到工伤预防全覆盖。为进一步丰富课堂教学效果，还把培训课堂搬进企业，增加工伤预防体验式教学，专家授课结束后，安排参加培训的职工在安全体验教学区，以互动体验的形式，亲身经历、现场感悟，实现了宣传、培训、体验融为一体。
         参加培训的山东旺旺集团员工李杰高兴地说：“这种体验式、沉浸式、互动式教学真是让我大开眼界，想不到过去枯燥乏味的工伤保险课，还能这样做，今后这样的培训我将踊跃积极参与，为你们的创新教学模式点个赞！”通过“面”上抓培训，济阳区工伤事故发生率明显下降，重点行业近5年降低36%左右，工伤预防意识和能力明显提升，实现从“要我预防”到“我要预防”“我会预防”的转变。
下足“服务”功夫，突出“线”上抓保障
         有效的保障机制是推动工伤保险落实落地最有力的手段。区人社局从组织保障入手，会同相关部门建立联席会议制度，加强协调联动，开展联合检查，确保工伤预防主体责任落实到位，确保工伤保险服务时时有人管、事事有人抓。
         从方便办理入手，完善参保登记系统，简化办事流程，推进就近办、就地办、多点可办，对于特殊伤者，提供上门服务，对有康复价值的工伤申请，把工伤流程纳入康复绿色通道快速结案并进入康复程序，让伤者能够尽早得到系统的治疗和功能训练，争取最佳康复时机。从强化工伤保险基金内控和监督管理入手，全面梳理、排查工伤保险经办风险，突出权限管理、信息比对以及风险预警、监测与防控等内容，采用与业务科室负责人座谈，抽查业务档案资料，查看操作系统，现场监督等方式进行深入检查，确保基金安全运行。
         从探索创新入手，把工伤保险参保认定等工作纳入山东省人力资源和社会保障厅“人社服务暖1℃”在济阳改革试点创新的重要内容，推动工伤保险线上办、网上办，把10余项流程纳入“高效办成一件事”打包办理，推进了部门数据共享，缩短了工伤认定周期，实现了工伤保险联网结算，做到了办事不找人、不求人、不见面，减少了人为因素干预，增强了政府公信力和透明度，真正实现了让工作人员多跑腿、服务对象少跑腿。尤其是在疫情期间，推出工伤认定“不见面”服务，通过电话、电子邮箱等方式即可办理工伤保险，提交工伤认定申请，登录人社局官网（http://jnhrss.jinan.gov.cn）办事指南-社会保障-工伤保险-工伤认定下载申报须知及相关材料。提交申请材料可通过电子邮箱或邮寄方式办理，区人社局根据提交的材料进行工伤认定。
         保障和改善民生没有终点，只有连续不断的新起点。工伤保障行稳致远，进而有为。在保障和改善民生道路上，区人社局将赓续前行，奋楫争先，完善“预防、康复、补偿”三位一体制度体系，把工伤预防作为工伤保险优先事项，通过推进工伤预防工作，增强工伤预防意识，改善工作场所的劳动条件，防范重特大事故的发生，切实降低工伤发生率，促进经济社会持续健康发展，为保障和改善民生书写亮丽答卷。              （李世忠）